Masz problem w pracy jako pracownik lub pracodawca? Znajdziesz tu praktyczne materiały o umowach, wypowiedzeniach, wynagrodzeniu, czasie pracy, urlopach, mobbingu, BHP i kontroli PIP.
Jeżeli potrzebujesz odpowiedzi dotyczącej konkretnej sytuacji, możesz opisać sprawę przez internet. Prawnik przeanalizuje okoliczności, wskaże możliwe działania, a w razie potrzeby przygotuje odpowiednie pismo.
Obowiązkowe zebranie po nocnej zmianie może naruszać prawo pracownika do co najmniej 11 godzin nieprzerwanego odpoczynku dobowego. Jeżeli pracownik zakończył zmianę o 5.00, a...
Czytaj materiał ›Urlop bezpÅ‚atny z art. 1741 K.p., udzielony w celu pracy u innego pracodawcy, wlicza siÄ™ do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze u dotychczasowego pracodawcy....
Czytaj materiał ›Kodeks cywilny nie jest prostym "przepisem szczególnym" wobec Kodeksu pracy. W stosunkach pracy można siÄ™gać do przepisów K.c. tylko pomocniczo, na podstawie art. 300 K.p., gdy...
Czytaj materiał ›Jeżeli w wypowiedzeniu umowy o pracÄ™ wskazano bÅ‚Ä™dnÄ… datÄ™ koÅ„ca okresu wypowiedzenia, sam zapis w piÅ›mie nie skraca okresu wynikajÄ…cego z przepisów. Przy okresie liczonym w...
Czytaj materiał ›Pracodawca nie może co do zasady wysÅ‚ać pracownika na urlop wypoczynkowy tylko dlatego, że w firmie wystÄ…piÅ‚ przestój, brak zamówieÅ„ albo nie ma dla niego pracy. Jeżeli...
Czytaj materiał ›Jeżeli lekarz medycyny pracy stwierdzi brak zdolnoÅ›ci do wykonywania dotychczasowej pracy, pracodawca nie może dopuÅ›cić pracownika do tej pracy. Może natomiast zaproponować...
Czytaj materiał ›Pracownik wezwany na policjÄ™ jako Å›wiadek ma prawo do zwolnienia od pracy na czas niezbÄ™dny do stawienia siÄ™ na wezwanie. Co do zasady za ten czas nie zachowuje wynagrodzenia od...
Czytaj materiał ›Jeżeli pracodawca prawidÅ‚owo wyznaczyÅ‚ dzieÅ„ wolny, a nastÄ™pnie na ten dzieÅ„ przypadÅ‚o zwolnienie lekarskie, co do zasady nie musi udzielać pracownikowi kolejnego dnia...
Czytaj materiał ›Opisz problem i otrzymaj wycenę indywidualnej porady prawnej. Samo przesłanie pytania nie zobowiązuje do zamówienia usługi.
Dostosowanie budynku do potrzeb osób z ograniczoną mobilnością wymaga spojrzenia na obiekt z perspektywy jego użytkownika. Liczy się nie tylko możliwość przekroczenia progu, lecz...
Zmiana pracy zwykle zaczyna się od wyższej pensji, lepszej ścieżki rozwoju, spokojniejszego grafiku albo stanowiska z większą odpowiedzialnością. W życiu zawodowym całość...
.jpg)